Карта газовых заправок Украины
 
Закрыть

Обратный звонок

 » 
 » Женщины в газовой промышленности. Новые инициативы WLPGA

Женщины в газовой промышленности. Новые инициативы WLPGA

 Женщины в газовой промышленности. Новые инициативы WLPGA

Женщины никогда не были в выгодном положении для ведения, изменения и формирования экономической, социальной и политической обстановки. В 21-м веке произошло резкое изменение в традиционной семейной динамике и законодательное признания женщин как полноценных граждан сообщества с избирательными правами. В результате женщины стали более независимыми экономически и социально автономными.

Поскольку все большее число женщин ведут экономически активную жизнь, они оказывают все большее влияние на глобальный бизнес и социальные изменения. Некоторые люди могут спросить, почему женщины нуждаются в специальной сети и программе поддержки? Однако при оценке ситуации  в подавляющем большинстве случае возникают веские личные, профессиональные и деловые причины, которые определяют значительные преимущества продвижения женщин в руководстве в корпоративном и предпринимательском мире.

Большее число женщин на руководящих должностях улучшает финансовые показатели компании и повышает отдачу работы компании. Опыт показывает, что компании с женщинами на борту могут показывать на 42% более высокую рентабельность, по сравнению со своими конкурентами, за счет использования всех имеющихся перспектив, идей и навыков, отражая тот факт, что гендерное разнообразие клиентов и сотрудников является полезным для индустрии. Кроме того, отрасль страдает от негативного восприятия как старомодной и неинтересной сферы деятельности. Действительно, недавний опрос показал, что топливная промышленность в целом является одним из самых непопулярных путей развития карьеры для выпускников вузов.

Многие компании поддерживают обучение и развитие женщин на уровне совета директоров. Считается, что в течение ближайших 5-10 лет женщины составят 80% от роста на мировом рынке труда, и организации должны иметь четкую стратегию по привлечению и удержанию женщин на всех уровнях.

Согласно данным организации Energia, фокусирующейся на исследовании гендерных вопросов в энергетической отрасли, большинство потребителей сжиженного газа составляют женщины. Многие женщины управляют решениями о покупке, и в значительной степени именно женщины используют продукт. Тем не менее, в самой отрасли женщины существуют не только на уровне исполнительной власти, но и на всех уровнях. Это явление общее во многих секторах энергетики и вообще в сферах бизнеса. Мировая индустрия LPG имеет возможность осуществить долгосрочные действия для решения вопросов касательно привлечения, сохранения и развития женщин в отрасли LPG. Как авторитет в глобальной LPG-промышленности, компания WLPGA однозначно позиционируется в разработке и реализации этих действий.

Таким образом, чтобы решить эту проблему и разработать стратегический ответ на вопрос о привлечении, удержании и развитии женщин, WLPGA создала новую глобальную сеть, WINLPG, которая была запущена в сентябре 2015 года. Миссией сети является поддержка и помощь в расширении возможностей женщин в мировой LPG-промышленности – руководство, коучинг, содействие ролевым моделям для того, чтобы стать более широкой и доступной для всех полов на всех уровнях. WINLPG нацелена на объединение женщин и мужчин по всем бизнес-секторам, всех возрастов и уровней, чтобы обсудить и поддержать развитие разнообразия внутри газовой промышленности. WINLPG направлена ​​на создание сети членов организации на глобальной основе, которые могут поддержать женщин. Это обеспечит платформу и возможность для единомышленников на всех уровнях, чтобы встречаться, формулировать стратегии, развивать отношения. Это даст возможность женщинам и молодым людям напрямую общаться с успешными лидерами, тренерами и наставниками, которые могут помочь им с карьерой, бизнесом и организационными проблемами.

Что будет делать WINLPG?

WINLPG имеет три основных цели. Прежде всего, поддержка женщин уже в промышленности через сеть, которая поможет им в дальнейшем профессиональном росте, общении с коллегами и наставниками. Во-вторых, в целях содействия ролевым моделям и тематическим исследованиям используются средства массовой информации и отраслевые мероприятия. В-третьих, в более долгосрочной перспективе планируется работа с университетами для обучения и привлечения женщин к промышленности. WINLPG имеет целью увеличить число женщин в среднем звене на 40% и на уровне Совета директоров на 30% к 2030 году.

О WLPGA

Всемирная ассоциация сжиженного нефтяного газа (WLPGA) является авторитетным голосом мировой отрасли LPG, представляющей всю цепочку маркетинга сжиженного газа. Основная цель ассоциации – повышение спроса на сжиженный нефтяной газ и в то же время содействие соблюдению хороших деловых практик. WLPGA объединяет частные и государственные компании, участвующие в одной, нескольких или всех видах деятельности отрасли; разрабатывает долгосрочные партнерские отношения с международными организациями; реализует проекты в глобальных масштабах. Ассоциация была создана в 1987 году, ей был предоставлен специальный консультативный статус при Экономическом и Социальном Совете Организации Объединенных Наций в 1989 году.

Наверх